Voor eindklant zijn wij op dit moment op zoek naar een UX-Researcher.
Taken en Verantwoordelijkheden
– Creëren van een fundament voor UX research binnen de afdeling
– Proactief initiëren en leiden van UX-onderzoeksinitiatieven om inzichten te verzamelen ter verbetering van gebruikerservaringen voor diverse doelgroepen
– Bepalen en uitvoeren van diverse onderzoeksmethoden, zoals (stakeholder) interviews, focusgroepen, usability tests, card sorting, landscape analysis en A/B testing
– Schrijven van onderzoeksplannen en analyseren van onderzoeksresultaten
– Vertalen van bevindingen naar heldere rapporten, presentaties, workshops en concrete aanbevelingen
– Presenteren van bevindingen aan het team en stakeholders
– Ondersteunen en coachen van huidige UX’ers en kennis delen zodat zij zich kunnen ontwikkelen naar UX Researcher
Functie-eisen
– Minimaal 5 jaar ervaring met het leiden van UX-onderzoek
– Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden van junior UX Research teamleden
– Afgeronde HBO-opleiding
Functie-wensen
– In staat zijn om UX Research op strategisch niveau toe te passen
– Uitgebreide kennis van diverse onderzoeksmethoden (zowel kwalitatief als kwantitatief)
– Kennis van A/B testen en ervaring met Piwik
– Sterke communicatieve vaardigheden om onderzoek en bevindingen helder over te brengen aan stakeholders
– Ervaring met het verrichten van werkzaamheden in externe UX-labs is een pre
– Teamplayer die zich thuis voelt in een multidisciplinair team
– Op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen UX Research
Interesse? Reageer met een CV en een tarief!...
freelance.nl
16-07-2024 12:12